Contremaitre

À propos de la STTR

La Société de transport de Trois-Rivières (STTR) dessert près de 140 000 personnes annuellement avec plus de 1 170 4000 déplacements sur un territoire de 300 km2.

Présentement, la STTR recherche un ou une Contremaitre – Service de l’entretien pour son atelier mécanique. La personne envisagée pour ce rôle est en mesure de gérer adéquatement son département, son temps et les ressources mises à sa disposition. Elle a à cœur la santé et la sécurité des membres de son équipes et s’assure d’offrir en tout temps un service sécuritaire, fiable et de qualité aux usagers de la STTR.

Le ou la Contremaitre recherché·e connait les rouages d’un milieu syndiqué, il ou elle cherche constamment à optimiser les processus et la performance en plus d’être capable de transiger avec des sous-contractants.  Cette personne parle franchement, agit dans le respect et elle a une bonne capacité de synthèse et de vulgarisation.

 Rôles et responsabilités :

• Organiser les tâches des employés en fonction d’optimiser l’exécution des travaux, identifier les déficiences et problèmes potentiels;
• Superviser, encadrer et s’assurer de la qualité des travaux de ses employés selon les normes prescrites;
• Superviser et effectuer le suivi des réparations émises à la suite du rapport de ronde de sécurité (RDS) et des entretiens préventifs saisonniers;
• Planifier et coordonner le nettoyage et le ravitaillement des véhicules par les préposés;
• Assurer un support technique pour les mécaniciens et les carrossiers;
• Identifier les déficiences et les problèmes potentiels et acheminer les informations pertinentes aux personnes concernées pour corriger la situation;
• Réagir rapidement aux imprévus liés aux opérations courantes et revoir en conséquence la planification des réparations;
• Effectuer la mise à jour des véhicules immobilisés et prendre les décisions sur la mise en route sécuritaire des véhicules;
• Superviser la gestion des dommages causés aux véhicules;
• Assurer le bon fonctionnement des équipements et des méthodes de travail utilisées par le personnel et s’assurer qu’ils respectent les normes de sécurité au travail;
• Vérifier, faire les corrections des feuilles de temps des salariés au quotidien, construire les horaires de travail et distribuer le temps supplémentaire selon les besoins;
• Planifier, organiser et déployer la réalisation des projets d’amélioration et d’optimisation des processus en collaboration avec le directeur du service de l’entretien;
• Collaborer à l’amélioration de la sécurité des lieux de travail, à l’identification des risques d’accident, à la détermination de mesures correctives et à leur mise en œuvre et s’assurer du respect des normes de santé et sécurité;
• Rédiger les différents rapports (incidents, temps de travail modifié, historique des réparations, garanties, etc.);
• Identifier et réviser les temps « standards » des différentes opérations ainsi que les programmes d’entretien préventif applicables aux composantes des véhicules;
• Participer à l’élaboration des politiques et procédures relatives à la gestion des activités de son département et s’assurer que le plan de maintenance préventive est suivi.

Exigences et qualifications :

• Formation complétée en mécanique, spécialisé en diesel ou autre domaine relié aux véhicules lourds;
• Trois (3) années d’expériences pertinentes en supervision d’employés;
• Expérience en mécanique de véhicules lourds;
• Connaissances des lois en vigueur pour véhicules lourds;
• Excellente maîtrise des logiciels de bureautique Microsoft Office (Outlook, Word, Excel, PowerPoint)

Conditions de travail :

• Poste permanent à temps complet;
• Salaire octroyé sur une base annuelle;
• REER à prestations déterminées;
• Assurances collectives (médicaments, soins médicaux);
• Douze (12) congés mobiles par année;
• Stationnement sur place;
• Remboursement d’activités physiques.

 Entrée en fonction : Hiver 2024 | Lieu : 2000 rue Bellefeuille, Trois-Rivières

Toutes les candidatures seront traitées avec grande confidentialité. Par ailleurs, nous tenons à vous remercier de votre intérêt à joindre l’équipe de la STTR.