Supervision Réception / Expédition

Firme-conseil travaillant en étroite collaboration avec diverses entreprises et organismes à travers le Québec, Coefficient RH recrute, développe et mobilise des talents. En manifestant un intérêt envers cet emploi, vous serez d’abord contacté par quelqu’un de l’équipe de Coefficient RH afin de répondre à vos questions et ainsi, s’assurer que cet emploi correspond réellement à vos attentes.

La passion au cœur de nos actions

Aspirant à devenir le chef de file mondial dans le domaine de la transformation alimentaire de viande porcine, Aliments Prémont s’établit comme la nouvelle norme par excellence. Offrant un milieu de travail sécuritaire, efficace, stimulant et innovateur, l’entreprise se démarque parmi la concurrence. Souhaitant se démarquer par la qualité de ses produits et son service client exceptionnel, Aliments Prémont est à la recherche d’un Superviseur ou une Superviseure Réception/Expédition.

Principales responsabilités :

En tant que personne-ressource, vous vous assurerez de l’efficacité des processus, du respect des politiques internes, de la sécurité ainsi que de la qualité des produits.  Cette personne supervise l’ensemble des activités de réception, d’emballage et d’expédition sous sa responsabilité.  Ce rôle clé est également de représenter la compagnie auprès des employés, transporteurs, clients et distributeurs.  Vous savez maintenir des relations harmonieuses avec les employés, les membres du syndicat et les départements de la qualité, des ressources humaines et la maintenance.  Vous êtes responsable du rendement de votre quart de travail de jour.  Plus précisément :

• Gérer, Contrôler, Superviser, Assurer le rendement et agir comme Conseiller.ère;
• Participation à la planification et à l’organisation de la réception et de l’expédition;
• Gestion des ressources humaines;
• Supervision de l’application du programme de gestion de la qualité;
• Application des normes de santé et sécurité au travail (SST);
• Fonctions en collaboration ou en consultation.

Les taches mentionnées reflètent les éléments caractéristiques de l’emploi identifié et ne doivent pas être considérées comme une énumération exhaustive de toutes les exigences occupationnelles inhérentes.

Responsabilité envers le client : S’assurer que la production expédiée correspond aux attentes des clients;

Responsabilités envers les collègues : Agir à titre d’intermédiaire entre les employés du département et la direction et transfert des informations d’un quart de travail à l’autre;

Responsabilités envers l’entreprise : S’assurer que la production correspond aux attentes des clients et ce dans les meilleurs délais possibles.

Profil recherché :

Vous êtes une personne dotée d’un grand leadership qui avez de la facilité à mobiliser votre équipe et votre implication ainsi que vos connaissances sont des atouts importants qui font de vous une personne solide et en qui on a confiance.  Vous communiquez de façon efficace et vous savez gérer les priorités grâce à votre polyvalence et vous faites preuve d’une grande capacité d’adaptation.

Exigences et qualifications :

• Minimum de 5 ans d’expérience en supervision d’équipe dans le domaine de la production et de l’expédition;
• Capacité à travailler en milieu humide et froid (moyenne 4 degrés);
• Être apte à porter des charges (plus de 20 kg) et travailler parfois en zone frigorifique.

Conditions de travail :

• Emploi permanent temps plein;
• Salaire hautement concurrentiel et sur une base annuelle;
• Environnement de travail stimulant;
• Équipe de travail passionnée;
• Stationnement disponible sur place et sans frais;
• Café gracieusement offert.

Horaire de travail : Emploi de jour, sur semaine et peut être appelé à travailler sur un horaire différent au besoin.

Entrée en fonction : Printemps/Été 2025

Toutes les candidatures seront traitées avec grande confidentialité. Par ailleurs, nous tenons à vous remercier de votre intérêt à joindre l’équipe.